摘要：犯小人是我们日常生活中常见的事情，无意中得罪了别人或被恶意中伤，都有可能引来小人。如何解除犯小人的影响，是我们非常关心的问题。本文将从四个方面为您详细阐述犯小人的破解妙招。

1、正确识别小人

首先，要正确识别出小人的类型。不同类型的小人其影响、解决方法也不同。大体而言，小人可以分为两类：一是对你有意见或者不满，心生嫉妒、怨怼甚至恶意中伤，出于自己的利益阻挠你的发展；二是因你做事不当或者忽略了对别人的礼貌和尊重而引来误解或责难。这两类小人的解决方式大不相同，了解问题所在，避免判断的错误是非常重要的。

其次，判断表面现象背后的原因及其动机。有些小人行为可能是出于误解，有些则是出于利益冲突等问题。通常情况下，与自己的交集较多的人出现小人问题的可能性更大。了解小人的惯常做法和动机，有助于更好地应对小人的攻击。

2、保持心态平静

当你遭遇小人时，很容易失去冷静，采取过激的反应。这样可能会激化矛盾，使小人更加猖獗。因此，保持心态平静自制非常重要。

在与小人交锋时，不要过于激动或者放肆。可以深呼吸，放松自己的情绪，保持一颗平静的心态。这样面对小人的攻击时，才能够作出理性的反应，减少情绪化的过失。

另外，不要轻信流言、谣言。随意相信的流言谣言常常会遭来更多不必要的麻烦。与小人作斗争时，要以事实为依据，采取合理的解决方式。

3、采取积极应对措施

无论是哪一类小人，我们都需要通过具体应对来解决问题。一方面，需要主动面对问题，果断采取解决措施；另一方面，要始终保持平和的态度，不要过分激动或者过度追究责任。

对于那些出于误解的小人，我们可以积极沟通协调，以减少误会，保持良好的关系。有些小人可能只是单纯的忽视或者误解了你的行为，解释清楚可能就能够避免冲突。

对于恶意中伤、嫉妒攻击等小人行为，我们可以选择以礼相待，保持冷静，及时采取法律或者组织上的维权手段。对于无理取闹、以恶意为目的的小人，应保持清醒的头脑，理性回应，以事实为依据，进行正当的维权。

4、提高自身能力素质

在生活和工作中，许多小人问题的产生都与自身能力素质不足有关。因此，提高自身能力素质是避免小人问题的重要方法之一。

首先，加强学习、提高快速反应能力。学习使人进步，提高我们的反应能力能够在关键时候做出正确的决策，避免判断错误引来小人。

其次，增强自信心和自身修养。自信心和修养是避免小人问题的重要保障。自信的人往往不会过分在意别人的看法，修养较高的人则不会随意得罪他人，更容易博得他人的信任。

最后，建立自己的社会网络。社交更广泛的人通常不容易被孤立，也更能够得到人们的支持和帮助。

总结：犯小人的情况是不可避免的，我们需要根据具体情况采取不同的应对方式。要保持冷静，避免情绪化冲动。另外提高自身能力素质，建立广泛的社交网络，也是解决小人问题的关键方法之一。

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